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              【鲁医公司】从严格考勤制度入手进一步加强企业效能建设

              发布时间: 2019-12-16

                为进一步加强队伍建设,规范工作秩序,解决工作中存在的制度落实不及时、不到位等问题,近日,鲁医公司重新修订了考勤和请休假制度。

                此次考勤制度的修订,从考勤时间对象、考勤方式,到出差、外出、请假等审批单据,再到考勤结果的应用,都提出明确要求和规定。将出勤情况纳入年终考核考评,并以此作为评优评先及奖惩依据,促进职工遵章守纪,严于律己。

                考勤制度的完善和落实,旨在以考勤促进作风建设,纠正有章不循、纪律松弛的不良倾向,加强企业效能建设,提升管理水平。下一步鲁医公司将继续完善包括党建、人事、财务、安全等各方面制度,经一部强化制度意识,增强制度执行力,切实把制度优势转化为管理效能,助推企业高质量发展。(丁相文 供稿)

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